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Jóvenes mexicanos trabajan en malas condiciones

      
<p style=text-align: justify;>Baja calificación, condiciones desventajosas, así como escasas posibilidades de ascenso, son los tres <strong>factores que caracterizan el primer puesto de empleo al que acceden miles de jóvenes mexicanos</strong>, reveló un reciente informe de la <a href=https://www.ilo.org/global/lang--es/index.htm target=_blank><strong>Organización Internacional del Trabajo</strong></a> (OIT). Estas condiciones, agrega la entidad, muchas veces determinan su futuro laboral.</p><p style=text-align: justify;> </p><p><strong>Lee también</strong><br/><a style=color: #ff0000; text-decoration: none; title=¿Qué piensan los trabajadores mexicanos? href=https://noticias.universia.net.mx/empleo/noticia/2014/06/16/1098900/piensan-trabajadores-mexicanos.html>» <strong>¿Qué piensan los trabajadores mexicanos?</strong></a><br/><a style=color: #ff0000; text-decoration: none; title=Buenos empleados: así se perciben los trabajadores mexicanos href=https://noticias.universia.net.mx/empleo/noticia/2014/05/09/1096299/buenos-empleados-asi-perciben-trabajadores-mexicanos.html>» <strong>Buenos empleados: así se perciben los trabajadores mexicanos</strong></a><br/><a style=color: #ff0000; text-decoration: none; title=El 40% de los egresados universitarios están desempleados href=https://noticias.universia.net.mx/en-portada/noticia/2013/04/17/1017522/40-egresados-universitarios-estan-desempleados.html>» <strong>El 40% de los egresados universitarios están desempleados</strong></a> </p><p> </p><p> </p><p style=text-align: justify;>El informe “Trabajo decente y juventud en América Latina” sostiene que un alto porcentaje de los jóvenes de 15 a 24 años se inicia en microempresas con menos de diez empleados; contexto que es preocupante dado que muchas veces éstas están asociadas a sectores de <strong>baja productividad, empleos precarios, baja remuneración e inexistencia de protección social.</strong></p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;>Según el estudio los <strong>puestos de empleo en que generalmente se perciben estas condiciones</strong> son: ayudantes de fábricas, servicios de construcción, comercio o servicios personales en el caso de los hombres; mientras que en lo que respecta a las mujeres, estas condiciones se observan mayormente en tareas domésticas, apoyo administrativo o comercio.</p><p style=text-align: justify;> </p><p style=text-align: justify;>Finalmente, los especialistas sostienen que la <strong>transición a empleos formales es sumamente compleja cuando desde los comienzos se ha trabajado bajo la informalidad.</strong> Asimismo, agregan que en la actualidad alrededor de un 43% de los jóvenes mexicanos viven esta preocupante realidad laboral.</p>
Fuente: Universia

Baja calificación, condiciones desventajosas, así como escasas posibilidades de ascenso, son los tres factores que caracterizan el primer puesto de empleo al que acceden miles de jóvenes mexicanos, reveló un reciente informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Estas condiciones, agrega la entidad, muchas veces determinan su futuro laboral.

 

Lee también
» ¿Qué piensan los trabajadores mexicanos?
» Buenos empleados: así se perciben los trabajadores mexicanos
» El 40% de los egresados universitarios están desempleados 

 

 

El informe “Trabajo decente y juventud en América Latina” sostiene que un alto porcentaje de los jóvenes de 15 a 24 años se inicia en microempresas con menos de diez empleados; contexto que es preocupante dado que muchas veces éstas están asociadas a sectores de baja productividad, empleos precarios, baja remuneración e inexistencia de protección social.

 

Según el estudio los puestos de empleo en que generalmente se perciben estas condiciones son: ayudantes de fábricas, servicios de construcción, comercio o servicios personales en el caso de los hombres; mientras que en lo que respecta a las mujeres, estas condiciones se observan mayormente en tareas domésticas, apoyo administrativo o comercio.

 

Finalmente, los especialistas sostienen que la transición a empleos formales es sumamente compleja cuando desde los comienzos se ha trabajado bajo la informalidad. Asimismo, agregan que en la actualidad alrededor de un 43% de los jóvenes mexicanos viven esta preocupante realidad laboral.


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