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Industrias digitales: una de las áreas laborales más prometedoras en México

      
Fuente: Shutterstock

Hace solo diez años atrás nadie pensaba en trabajar como community manager o como e-recruitment manager porque simplemente esos empleos no existían, pero en poco tiempo pasamos a estar completamente digitalizados, lo que ha generado diversos cambios en todas las esferas de la vida. Los cambios más claros pueden verse en el ámbito laboral. Con las industrias digitales están surgiendo muchos nuevos empleos, y los que más se benefician de esto son los recién egresados.


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Según datos revelados por LinkedIn y reseñados por el portal Huffington Post en su edición mexicana, las industrias de e-learning y Tecnologías de la Información (TI) se han convertido en las más generadoras de nuevos puestos de trabajo en México.

De esta manera, Internet ya no es solo una herramienta para comunicarnos, entretenernos o informarnos, sino que es una gran fuente de nuevos trabajos, sobre todo para los más jóvenes, los millennials recién graduados. Según estos datos, las áreas de educación en línea y tecnologías de la información generaron ya, solamente en este año, veinte mil nuevos empleos para mexicanos que egresaron de universidades en los últimos tres años.

De esos graduados, mil se colocaron en la industria de e-learning, con empleos como analistas de capacitación o maestros universitarios para clases en línea, entre otros; mientras que los restantes diecinueve mil se emplearon en alguna de las áreas de las TI, con trabajos que van desde ingenieros o analistas en computación, hasta vendedores web, entre muchos otros.

Cabe destacar que el campo de Tecnologías de la Información y Comunicación es muy amplio y tiene, por tanto, una gran oferta laboral.  Según las observaciones de LinkedIn, los mexicanos están muy interesados en estas nuevas áreas, lo que también podría significar una oportunidad para las universidades a la hora de crear planes de estudio especializados.

En el primer trimestre de 2017 los empleos generados dentro del sector de e-Learning en México crecieron 0.5%, mientras que en el de TI aumentaron 0.9%

Las ciudades en las que más aumentó el empleo en el sector de e-learning son Ciudad de México (3.7%), Aguascalientes (3.5%) y Guadalajara (2.5%). En cuanto a la formación se observó que la mayoría de los egresados que obtuvieron un empleo en estas áreas estudiaron en la Universidad de Guadalajara, seguidos de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) y el Tecnológico de Monterrey.

Por otro lado, en el sector de las TI las tres ciudades con mayor crecimiento son Monterrey (12%), Guadajalara (9.7%) y Ciudad de México (8.8%). La mayoría de los graduados empleados en alguna de las áreas de las tecnologías de la información estudiaron en el Tecnológico de Monterrey seguidos de la UNAM y la Universidad del Valle de México.




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